在永兴镇，有一个让广大村民津津乐道的地方——甘溪农工劳务专业合作社。它不仅仅是一个合作社，更是让村民实现“家门口”就业梦想的起点。
该合作社自2023年11月底成立以来，迅速成为连接农工与企业的坚实桥梁，同时助推村集体经济破局突围。截至目前，吸纳社员370余名，组建种植养殖、木工、建筑工、家政等班组队伍35支，帮助企业对接劳务680余人次，输送劳务就近就地就业580余人次，劳务合作社经营性收入超过40万元。
设想变现实 合作社应运而生
“工业园区招工，很多企业都不招50岁以上的人。”“我要在家照顾小孩，不能去外地找活路，只想在附近打零工，不晓得哪里有？”2023年初，永兴镇造甲沟村党委书记、村委会主任王小琴在走访村民时，常常听到一些村民谈起找工作时的各种困惑。
对于村民的需求，王小琴和村“两委”、驻村工作队一起商量解决问题的办法。大家认为，村里有许多闲置劳动力，如果能开办一个农工劳务专业合作社，一边收集务工信息，一边收集群众的求职需求，就能实现村民就近就地就业。
造甲沟村“两委”的意见先后得到了永兴镇和华蓥市人力资源和社会保障局的充分肯定和支持，建议造甲沟村成立一个覆盖全镇的劳务专业合作社，为全镇人民搭建劳务信息“桥梁”，为村民就业“精准导航”。就这样，甘溪农工劳务专业合作社便应运而生。
王小琴带领村“两委”组建了工作组，对劳务问题进行了专题调研。根据对全镇人口走访调查，发现有求职需求的劳务人员年龄结构偏大（普遍在50岁以上），文化水平、整体素质偏低。同时，有很大一部分劳动力因需要照顾家庭，有在附近打零工的需求。想要将本镇的专合社发展起来，就要有针对性地解决大龄劳动者就业和就地就近就业难的问题。
2024年1月，甘溪农工劳务专业合作社正式投入运行。
“合作社一方面积极接洽有用工需求的企业，建立健全用工信息；另一方面，寻找有求职需求的农工，深入各村调查登记，通过微信群发布招聘信息，建立人员信息库。”王小琴说，为扩大劳务专业合作社的影响力，还在线上开通抖音官方账号，建立微信群，定期发布合作社情况、用工信息，大量收集用工需求和求职需求，努力实现人岗适配。
愿景变实景 农工就近就业
日前，在位于华蓥市工业新城西部硅谷二期的四川力泓电子科技有限公司生产车间，工人们正在有条不紊地分工协作，赶制笔记本电脑配件，组装、贴标、检验、装箱……
在组装流水线岗位上，永兴镇造甲沟村村民李东辉正在熟练操作。“我是通过合作社免费介绍到这里工作的，工作3个月了，一个月能挣4000多元，更重要的是下班后能照顾家人。”对于目前的工作和生活状态，李东辉非常满意。
四川力泓电子科技有限公司主要从事笔记本电脑散热模组、手机散热均温板生产等。由于该公司工作岗位的一些工序技术门槛低，且车间就建在工业园区，极大地方便了附近村民就近就地务工。
“我们厂的每年就业岗位超过1000个，农民群众在这里工作，离家近，农忙时也不耽误种地，时间相对自由。”该公司行政负责人闫秀萍说。
在甘溪农工劳务专业合作社的“牵线搭桥”之下，像李东辉这样的事例还有很多。目前，甘溪农工劳务专业合作社和零工驿站已组织50余人次到红岩乡进行环境整治和蔬菜栽种；引导50余人次到工业园区务工；安排300余人次在辖区内进行土地整理、人工栽种等，切实提高了农工收入。
王小琴说，甘溪农工劳务专业合作社还将不断优化服务、强化管理，持续将传统农村劳动力进行“整合布阵”，打造有需必应、有缺必补、有工必派的用工环境，让在家闲置劳动力“动”起来，着力打通农村闲散农工就业的“最后一公里”，为稳定社会大局、助力乡村振兴贡献力量。
投入变产出 做实劳务经营
“如今，走在我们镇的街道上，到处干干净净，清清爽爽。劳务合作社不仅给农工带来了就业机会，还带来了干净卫生的居住环境。”近日，居民唐佳佳对永兴镇的卫生环境赞不绝口。
2024年4月，在永兴镇党委政府的帮助下，甘溪农工劳务专业合作社承接了永兴镇环境卫生清扫转运及各村垃圾清运两个项目。
“合作社承包场镇环境卫生清扫转运和各村垃圾清运，一年的经费只有原来经办公司经费的80%，赢得了群众的高度认可。”王小琴说。
如何平衡公益性与可持续运营，如何满足全镇农工就业需求？是劳务合作社面临的重要课题。
如果不收求职者的中介费，合作社如何维持运转？对此，造甲沟村驻村第一书记眭照玲解释道，免费帮助村民就业和合作社持续运转可以统筹兼顾。合作社不仅承接了永兴镇的固定劳务项目和临时劳务服务，还接到了华蓥市红岩乡、禄市镇等地的临时性劳务服务，合作社经营性收入43万余元，2024年实现年利润8万余元，为合作社持续发展提供了资金支持。
下一步，甘溪农工劳务专业合作社将围绕“优”技能提升、“创”劳务品牌的思路，继续服务群众，实干争先，共同绘就乡村振兴美丽画卷。（华蓥融媒 周松林 江吉）
